株式会社メディアシーク 行動計画
社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全員が働きやすい環境を作ることに
よって、すべての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計
画を策定する。
１．計画期間 令和４年 ３月 １日～令和８年 ２月２８日までの ４年間
２．内容
目標１：産前産後休業や育児休業、育児休業給付、育休中の社会保険料免除など
制度の周知や情報提供を行う。
＜対策＞
●産前産後休業や育児・介護休業制度の利用を促進するため、 平成３０年９月を目標に
これらの制度に関する説明資料を作成し、社内情報共有システムに掲載する。
目標２ ：育児休業等を取得しやすくするため、 職場復帰しやすい環境整備
を行う。
＜対策＞
●育児休業をしている従業員に、休業期間中の会社の状況の変化（各種制度 、業務フロ
ーの変更等）に関して、休業終了前に復職時オリエンテーションを実施する。
